根據(jù)《廣西工商職業(yè)技術學院2024年第二批招聘聘用人員工作方案》的有關規(guī)定，我校定于2024年11月16日、11月17日舉行綜合考核，現(xiàn)將綜合考核相關事宜公告如下：

一、考核方式及考核對象

（一）司機1、司機2等2個崗位采用先面試再技能測試的方式進行考核。參加考核的對象為已繳考試費且符合崗位招聘條件及學校實際用人需求的應聘人員，名單詳見附件1。

（二）專職組織員、數(shù)學專任教師、汽車技術服務與營銷專業(yè)教師等3個崗位采用直接面試的方式進行考核。參加考核的對象為已繳考試費且符合崗位招聘條件及學校實際用人需求的應聘人員，名單詳見附件1。

（三）英語專任教師崗位采用英語技能測試和面試兩種方式進行考核。參加第一階段考核的對象為已繳考試費且符合崗位招聘條件及學校實際用人需求的應聘人員，名單詳見附件1。進入第二階段考核的應聘人員名單將在第一階段考核結(jié)束后當天在學校官網(wǎng)公布，請應聘人員留意關注。

（四）社團管理中心干事崗位采用筆試和面試兩種方式進行考核。參加第一階段考核的對象為已繳考試費且符合崗位招聘條件及學校實際用人需求的應聘人員，名單詳見附件1。進入第二階段考核的應聘人員名單將在第一階段考核結(jié)束后當天在學校官網(wǎng)公布，請應聘人員留意關注。

二、考核時間

（一）2024年11月16日（星期六）

1.英語專任教師崗位進行英語技能測試；

2.社團管理中心干事崗位進行筆試。

參加考核的考生應于當天上午8:00前（不含8:00）到指定地點報到并現(xiàn)場確認。未能在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場確認的考生，按自動放棄考核資格處理。

（二）2024年11月17日（星期日）

1.司機1和司機2等2個崗位進行面試和技能測試；

2.專職組織員、數(shù)學專任教師和汽車技術服務與營銷專業(yè)教師等3個崗位進行直接面試考核；

3.通過第一階段考核的英語專任教師、社團管理中心干事等2個崗位進行第二階段的面試考核。

參加考核的考生應于當天上午8:00前（不含8:00）到指定地點報到并現(xiàn)場確認。未能在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場確認的考生，按自動放棄考核資格處理。

三、考核地點

考核地點：南寧市鵬飛路15號廣西工商職業(yè)技術學院鵬飛校區(qū)。具體報到場地以準考證或我校官網(wǎng)公告公布為準，請應聘人員留意關注。

四、考核內(nèi)容

（一）司機1、司機2崗位

司機1、司機2等2個崗位采用先面試再技能測試的方式進行考核。

1.面試

面試主要考核應聘人員的駕駛知識、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、貫徹執(zhí)行能力等，每名應聘人員面試時間不超過10分鐘?？己藢嵭?00分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

2.技能測試

技能測試主要考核應聘人員的駕駛能力、應變能力、職業(yè)素養(yǎng)等，每名應聘人員技能測試時間不超過10分鐘?？己藢嵭?00分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.總成績

總成績滿分為100分，60分及以上為合格，總成績不合格的，不得進入下一程序?？偝煽冇嬎愎饺缦拢?/span>

總成績=面試成績70%+技能測試成績30%。

如達不到1:3比例進行考核的，該崗位應聘人員成績須達到70分（含70分）以上的方可按招聘需求進入下一程序，若成績都達不到70分，則取消該崗位的招聘。

（二）專職組織員、數(shù)學專任教師、汽車技術服務與營銷專業(yè)教師崗位

1.專職組織員崗位直接面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行考核，主要考核應聘人員崗位所需業(yè)務素質(zhì)及潛在能力，包括應聘者的專業(yè)知識、綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等，每名應聘人員結(jié)構(gòu)化面試不超過10分鐘。考核實行100分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

2.數(shù)學專任教師、汽車技術服務與營銷專業(yè)教師崗位等2個崗位直接面試采取試講形式進行考核，主要考核應聘人員崗位所需業(yè)務素質(zhì)及潛在能力，包括教學設計、教學過程、教學方法、教學基本功、綜合分析、語言表達等，每名應聘人員試講不超過10分鐘。試講內(nèi)容為指定教材的章節(jié)內(nèi)容（詳見附件2），面試時應提供教材復印件、教案一式6份。教材復印件為試講教材的封面、對應章節(jié)的內(nèi)容、封底（按此順序裝訂）；教案封面樣式詳見附件3，可自行準備PPT課件?？己藢嵭?00分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.總成績

直接面試考核成績即為總成績。總成績滿分為100分，60分及以上為合格，總成績不合格的，不得進入下一程序。

如達不到1:3比例進行考核的，該崗位應聘人員成績須達到70分（含70分）以上的方可按招聘需求進入下一程序，若成績都達不到70分，則取消該崗位的招聘。

（三）英語專任教師崗位

1.第一階段考核

英語專任教師崗位第一階段的考核采用英語運用能力測試進行考核。

應聘人員根據(jù)英語技能測試所指定的內(nèi)容（詳見附件4）用英語對其進行口頭描述和觀點闡述。每名應聘人員第一階段的考核總時長不超過5分鐘?？己藢嵭?/span>100分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)第一階段成績（從高分到低分）按崗位計劃招聘人數(shù)1:3的比例確定進入第二階段考核人員名單，比例內(nèi)末位應聘人員出現(xiàn)成績并列時，并列人員同時確定為進入第二階段考核人員。

2.第二階段考核

英語專任教師崗位第二階段的考核采取試講方式進行考核，主要考核應聘人員崗位所需業(yè)務素質(zhì)及潛在能力，包括教學設計、教學過程、教學方法、教學基本功、綜合分析、語言表達等，每名應聘人員試講不超過10分鐘。試講內(nèi)容為指定教材的章節(jié)內(nèi)容（詳見附件2），面試時應提供教材復印件、教案一式6份。教材復印件為試講教材的封面、對應章節(jié)的內(nèi)容、封底（按此順序裝訂）；教案封面樣式詳見附件3，可自行準備PPT課件?？己藢嵭?00分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.總成績

總成績滿分為100分，60分及以上為合格，總成績不合格的，不得進入下一程序。總成績計算公式如下：

總成績=英語技能測試成績30%+面試成績70%。

如達不到1:3比例進行考核的，該崗位應聘人員成績須達到70分（含70分）以上的方可按招聘需求進入下一程序，若成績都達不到70分，則取消該崗位的招聘。

（四）社團管理中心干事崗位

1.第一階段考核

社團管理中心干事崗位第一階段的考核采取筆試的方式進行考核。

筆試科目為綜合知識測試，主要測試應聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、政治、經(jīng)濟、法律、時事政治以及崗位所需的專業(yè)知識、技能的掌握和運用能力。

根據(jù)筆試成績（從高分到低分）按崗位計劃招聘人數(shù)1:3的比例確定進入第二階段考核人員名單，比例內(nèi)末位應聘人員出現(xiàn)成績并列時，并列人員同時確定為進入第二階段考核人員。筆試成績和進入第二階段考核的應聘人員名單將在第一階段考核結(jié)束后當天在學校官網(wǎng)公布，請應聘人員留意關注。筆試注意事項詳見準考證，請應聘人員留意查看。

2.第二階段考核

社團管理中心干事崗位第二階段的考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行考核。主要考核應聘人員崗位所需業(yè)務素質(zhì)及潛在能力，包括應聘者的專業(yè)知識、綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等，每名應聘人員結(jié)構(gòu)化面試不超過10分鐘。考核實行100分制評分，成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.總成績

社團管理中心干事崗位的總成績?yōu)榈诙A段的考核成績，滿分為100分，60分及以上為合格，總成績不合格的，不得進入下一程序。如出現(xiàn)第二階段的考核成績并列的，再按第一階段的考核成績從高分到低分的順序確定排序。

如達不到1:3比例進行第二階段考核的，該崗位應聘人員成績須達到70分（含70分）以上的方可按招聘需求進入下一程序，若成績都達不到70分，則取消該崗位的招聘。

五、準考證打印

從2024年11月15日（星期五）中午12:00起，考生可登錄我校招聘系統(tǒng)（http://zp.gxgsxy.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do）自行打印準考證。請考生認真閱讀準考證上的考試時間、地點及注意事項。

六、考核的注意事項

（一）參加綜合考核的考生必須攜帶本人有效居民身份證原件（或公安機關開具的有效身份證明）及準考證參加考核，未攜帶以上證件（證明）的不允許參加考核。

（二）綜合考核的考生進入考場后，通訊工具、包等隨身物品，請自覺交考場工作人員集中保管，請勿攜帶貴重物品?？忌轵炆矸葸M入候考室后嚴禁隨身攜帶或使用各類通訊工具。

（三）綜合考核（含面試、技能測試、英語技能測試、試講、筆試、結(jié)構(gòu)化面試等）環(huán)節(jié)，考生一律在候考室待考，封閉管理，不得隨意外出，不得以任何形式與外界聯(lián)系，不得進行可能導致有失考核公正的活動。候考考生未經(jīng)允許離開候考室的，應簽署放棄考核資格聲明，按棄考處理。如有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者一律按作弊處理。

（四）考生須按抽簽順序并由工作人員引領進入考場參加考核。

（五）同一崗位所有考生考核結(jié)束后，公布考核的成績。所有崗位考核成績于當天在我校官網(wǎng)通知公告欄公布。

（六）11月17日的考核結(jié)束后，考生須及時離開考場，由工作人員引領進入考生考后休息室等待宣布考核成績，不得逗留、喧嘩。

（七）11月17日的考核結(jié)束后，考生在考后休息室等候，待考核成績宣布完畢，簽字確認后方可離開考場。原則上考生在成績未宣布前，不允許離開考場，如因個人原因確需離開考場的，應簽署《自愿放棄等候考核成績聲明》方可離開考場。

附件1：廣西工商職業(yè)技術學院2024年第二批招聘聘用人員綜合考核安排表

附件2：廣西工商職業(yè)技術學院2024年第二批招聘聘用人員試講內(nèi)容

附件3：廣西工商職業(yè)技術學院2024年第二批招聘聘用人員試講教案封面樣式

附件4：廣西工商職業(yè)技術學院2024年第二批招聘聘用人員英語技能測試內(nèi)容

                           廣西工商職業(yè)技術學院

                             2024年11月13日